篇一：廉洁教育党课讲稿
2023年1月份党课讲稿
尊敬的各位党员同志：
大家上午好！
今天我们来聊聊党课，也就是我们党员们学习党的基本理论，学习党的知识，学习党的历史，学习党的纪律，学习党的纲领,学习党的精神的一种学习活动。
作为一名党员，我们要牢记党的宗旨，坚守党的章程，担当党的职责，践行党的纪律，秉持党的纲领，把党的精神落实到实践中去。
作为一名党员，我们要坚持学习，把党的基本理论、党的知识、党的历史、党的纪律、党的纲领、党的精神学习好，把学习成果落实到实践中去，以实际行动把党的精神落实到实践中去，为实现党的宗旨、实现党的理想、实现党的目标而努力奋斗。
作为一名党员，我们要认真履行党的纪律，严格遵守党的纪律,坚持党的纪律，认真贯彻党的纪律，不断提高自身的政治素质,把党的精神落实到实践中去。
作为一名党员，我们要积极参与社会活动，参加社会实践活动,把党的精神落实到实践中去，参与社会公益活动，为社会发展做出贡献，为实现党的宗旨、实现党的理想、实现党的目标而努力奋斗。
最后，我希望大家都能够认真学习党课，把党的精神落实到实践中去，为实现党的宗旨、实现党的理想、实现党的目标而努力奋斗！
谢谢大家！
篇二：廉洁教育党课讲稿
2023年党课讲稿：制度优越性的内在逻辑
同学们大家好！今天我给大家讲一下制度优越性的内在逻辑。
制度是国家和社会发展的基础，影响着一个国家和社会各方面的发展。制度的优越性是指一种制度与其他制度相比，在政治、经济、文化等多个方面具有明显优越性的特点。
首先，制度优越性是有客观基础的。一个制度之所以能够被称为优越，是因为它能够更好地满足人民的需求和利益。例如，在民主制度下，人民有参与政治的权利，能够通过选举和监督等方式实行民主管理，而在专制制度下，人民没有表达意见的渠道，权力全部集中在少数人手中，难以维护人民的权利和利益。
其次，制度优越性有历史积淀和实践证明。伟大的改革开放和现代化建设实践告诉我们，制度变革带来的重要经验和巨大成果，是历史和实践的结果。例如，在中国实施的市场经济制度，在过去的几十年中为国家经济增长提供了强劲动力，带动了人民生活水平的显著提高。
最后，制度优越性需要不断发展和完善。新时代要求各国制度具有更加先进、更加科学、更加完善的特点，更好地回应人民的需求和利益。因此，制度优越性需要不断通过改革和创新来实现，使其能够不断适应社会发展的变化和人民需求的提升。
同学们，制度优越性不是凭空产生的，而是基于实践和历史积
淀而来的。我们要以制度优越性为基础，在新时代中为国家和人民的发展作出更大的贡献。
篇三：廉洁教育党课讲稿
2023年躺平式干部专项整治专题党课讲稿精选
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！今天我将为大家讲授一堂2023年躺平式干部专项整治专题党课。本次党课的主题是“加强干部自律，助力党风廉政建设”。
一、背景导入
近年来，随着社会发展和经济改革的深入推进，我们党面临着新的形势和任务。躺平式干部问题是当前面临的突出问题之一。一些干部心态懒散，工作态度消极，脱离实际，丧失了为民服务的初心和使命感。这不仅严重影响了党的形象和威信，也损害了人民群众的利益。因此，我们迫切需要对躺平式干部进行专项整治。
二、问题分析
1.心态问题：一些干部以躺平为荣，缺乏上进心和责任感。
2.工作问题：一些干部懒散敷衍，不思进取，工作效率低下。
3.作风问题：一些干部违反纪律，滥用权力，脱离群众。
三、专项整治措施
1.加强党性教育：通过党章党规等党内法规的学习，提高干部的党性觉悟，增强对党的忠诚和为民服务的意识。
2.建立激励机制：建立完善的干部考核评价体系，将绩效考核
与奖惩机制相结合，激发干部工作的积极性和责任感。
3.强化监督执纪：加强对躺平式干部的监督，发现问题及时处理，对违纪违规行为进行严肃问责，并加大巡视巡察力度，确保整治工作的实效。
4.健全培养体系：加强对年轻干部的培养和选拔，提高他们的综合素质和能力，为党和人民储备更多优秀的干部。
四、专项整治成果评估
1.心态问题：通过对干部的思想教育和激励机制的建立，干部的心态得到明显改善，树立了良好的工作态度和价值观。
2.工作问题：通过强化监督执纪和考核评价制度改革，干部的工作效率得到显著提高，工作成果也得到了积极肯定。
3.作风问题：通过加强培养体系和督查力度，干部的作风问题得到有效纠正，党风廉政建设得到了巩固和发展。
五、总结与展望
躺平式干部问题的存在迫切需要我们采取有力的措施进行专项整治。通过加强党性教育、建立激励机制、强化监督执纪、健全培养体系等措施，我们相信躺平式干部问题一定可以迎刃而解。未来的2023年，我们对于躺平式干部要保持高度警惕，通过进一步深化整治行动，推动党风廉政建设不断取得新的成果。
以上就是本次党课的主要内容，谢谢大家！六、措施的具体落实
1.加强党性教育
为加强干部的党性教育，我们将采取一系列措施。首先，组织干部深入学习党章党规等党内法规，加强对党的理论和路线方针政策的学习，增强干部的党性觉悟和思想水平。其次，通过开展党课、座谈会、读书会等形式，推动干部交流互动，激发他们的主动参与和自我提升的能动性。同时，加强思想政治工作，深入开展干部思想引导，引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观，增强为民服务的意识和责任感。
2.建立激励机制
为激励干部工作的积极性和责任感，我们将建立完善的干部考核评价体系，并将绩效考核与奖惩机制相结合。一方面，通过明确的指标和评价标准，客观、公正地对干部的工作进行评估，对表现突出的干部给予奖励，激发他们的工作动力。另一方面，对于态度消极、工作敷衍的干部，要严肃问责，实行相应的惩罚措施，倒逼其改正错误，提高工作效率。同时，要注重对干部在群众中的形象评价，通过舆情监测和评价体系，及时了解干部在群众中的声誉和影响力，为他们在干部队伍中的晋升提供参考。
3.强化监督执纪
为强化对躺平式干部的监督，我们将采取一系列措施。首先，加大巡视巡察力度，对干部的工作和作风进行全面监督，发现
问题及时纠正。同时，要建立健全的举报制度，鼓励各界群众对干部的违纪违法行为进行举报，确保违纪问题得到及时处理。其次，加强党纪法规的教育和宣传，提高干部对党纪党规的认识和自觉遵守，进一步强化党员干部的纪律意识和规矩意识。最后，要严格执行党风廉政建设责任制，建立起具体、切实的责任追究机制，对违纪违规行为进行严肃问责，形成对干部的有效约束。
4.健全培养体系
为培养更多优秀的干部，我们将加强对年轻干部的培养和选拔工作。首先，要注重对生源的筛选和选拔，建立科学的选拔机制，确保选出具备素质、能力和道德良好的年轻干部。其次，要建立系统的培养计划，为年轻干部提供全方位、个性化的培养机会和平台，让他们在实践中成长，提高综合素质和领导能力。同时，要大力推进干部交流培训制度，通过在不同岗位的轮换和学习交流，扩宽干部的视野和见识，培养他们的综合能力和应变能力。
七、达到的成果
通过专项整治措施的具体落实，我们相信躺平式干部问题一定可以获得明显改善。首先，在心态问题上，通过加强党性教育，干部的思想觉悟将得到提高，他们将树立积极向上的工作态度和价值观。其次，在工作问题上，通过建立激励机制，干部的工作效率将明显提高，工作成果也将得到积极肯定。最后，在作风问题上，通过加强监督执纪和健全培养体系，干部的作风
问题得到有效纠正，党风廉政建设将得到巩固和发展。
八、总结与展望
躺平式干部问题的整治是党风廉政建设和干部队伍建设的重要任务。我们在躺平式干部专项整治中，要加强党性教育、建立激励机制、强化监督执纪和健全培养体系，通过一系列措施的具体落实，切实解决躺平式干部问题，推动党的工作迈上新的台阶。未来的2023年，我们要保持高度警惕，对躺平式干部问题进行持续整治，为党风廉政建设贡献自己的力量，实现党和人民的共同发展。
谢谢大家！