今年4月开始，厦门市在机关、国有企事业单位领域开展“深化大学习、提振精气神”专项活动，4800多个基层党组织、8万多名党员参与，凝聚起跳起摸高、提速超越的干事创业强大合力。
加强组织领导 有力有序开展
福建省委常委、市委书记胡昌升多次提出具体要求。各位党员市级领导以身作则、以上率下，带头以普通党员身份参加所在党支部专题学习、撰写学习体会、讲党课。各区、市直各单位党委（党组、党工委）认真履行主体责任，细化活动计划，抓好思想发动，进一步激发各基层党组织和广大党员参与活动、参与学习的热情。
层层发动部署。市委组织部印发专项活动方案，指导督促各区各单位有序开展。2000多名党员领导干部通过上党课、作辅导等方式，对开展专项活动进行再发动、再动员。各级基层党组织通过党委会、支委会、支部党员大会等形式开展专项活动。
加强分类指导。各级各部门结合自身实际，以表格化、清单化的形式提出活动要求、细化任务，明确措施。党员领导干部采取理论学习中心组学习、专题研讨等形式，开展专项活动。各基层党组织利用“三会一课”、主题党日、专题党课等载体，开展线上线下学、集中研讨学、经验分享学。
强化理论武装 学习抓在经常
聚焦重点学。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，编印特色教材20多万册，用好高山党校、“近邻文化”等本土资源，进一步激发广大党员干部建设厦门经济特区的信心和决心。
创新形式学。采取“线上+线下”的方式，确保学习抓在经常、融入日常。以“名师讲+云直播”的网络教学形式，举办八期“深学笃行、奋楫争先”系列直播云课堂，在线学习45万余人次、总学时约89万小时。湖里区开展“湖里榜样说”活动，组织一线课堂、榜样课堂、初心课堂168场次，邀请先进人物走进课堂、言传身教。
注重实效学。214名党员领导干部把党课开到招商引资、重点项目和复工复产一线，推动党员干部把理论学习与业务工作相结合。截至6月30日，共召开组织生活会4300多场次，查摆问题3.6万个，提出整改措施3.7万条，已整改到位3万余条。
紧盯重点难点 推动中心工作
注重统筹兼顾。把统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作作为当前的重大政治责任和最重要工作，引导党员干部在疫情防控、复工复产、重点项目等主战场中迎难而上、跳起摸高。机关企事业单位党组织保障运行、调配资源、筹措资金，千方百计服务疫情防控，帮助企业解决复工复产难题。国有企业党组织发挥市民“菜篮子”“米袋子”、经济运行“大动脉”保障功能，为经济社会有序运转和全面恢复提供有力支撑。非公企业和社会组织党组织推动企业落实落细防控要求，号召党员比作为、比贡献，助力复工复产。
紧盯重点难点。围绕“招商引资与项目建设”攻坚年，各部门开足马力抢项目、抢进度，将招商引资、项目建设推入“快车道”。每月一次“晒”出各区、管委会、指挥部、相关责任单位及国有企业推进省市重点项目的成绩单，营造比拼赶超的氛围。神州鲲泰厦门生产基地从选址到动工仅用了30个工作日、从动工到投产仅用了2个月，刷新了“厦门速度”。
聚焦社会民生。市委召开“岛内大提升、岛外大发展”推进会、加快建设高颜值厦门大会等，推进教育、医疗卫生、养老等民生领域补短板。坚持以人民为中心的发展理念，不断深化“爱心厦门”建设，建设首批“爱心屋”38家、“爱心驿站”65个。3914个基层党支部、7610名处级以上党员干部主动与困难群体开展“爱心结对”帮扶。
把牢方向导向 激励干事创业
强化舆论引导。在《厦门日报》开设专栏，集中报道各区委、市直有关单位党委（党组）的学习交流情况和学习体会摘要，以及部分基层党支部学习活动情况共47篇。各区各单位充分利用网站、微博、微信等平台载体发布信息4500多条，形成强大舆论场。
强化用人导向。注重在大战大考中、急难险重任务中考察识别干部，在工作一线和艰苦岗位锻炼和使用干部，形成重实干担当的鲜明用人导向。先后提拔使用208名在重点指挥部、重大项目建设中冲锋陷阵、实绩突出的干部，以及51名任职年限较长、一贯兢兢业业的“老黄牛式”干部，真正做到凭实绩论英雄。
强化典型示范。通报表扬332名疫情防控和复工复产先进个人，表彰100名招商引资先进个人，宣传56名先进典型的工作业绩和先进事迹，编印《当好新时代厦门经济特区的“奔跑者”》1.8万册，举办“奔跑者”事迹巡回宣讲9场，让广大干部学有方向、做有榜样。在“厦门党建e家”开辟专栏，刊发190多篇专项活动中涌现出的先进典型和感人事迹，激发党员干部的热情和干劲。（通讯员 厦组轩）