中国组织人事报齐齐哈尔讯 （通讯员 孔祥君）2020年以来，黑龙江齐齐哈尔市强化系统谋划，全面提升组织工作信息化水平，以专业举措促质量，以规范管理求实效。
该市全面推广干部信息管理系统，不断提升干部工作科学化、规范化、精准化水平，现已完成1400多名市管干部信息录入，实现对干部信息多角度、多途径的查询和分析，更加快捷精准了解干部总体现状和详细信息。同时，构建市、县（区）两级组织部门互联互通的干部人事档案管理信息系统，打造集信息和材料收取、整理、保管、统计、查阅等多功能一体的动态共享模式。通过签订保密合约、规章制度上墙、实时远程监控、密码专柜存放等，专人专责管理，确保安全。
此外与高校建立研发合作关系，针对组织工作自身特点和需求，研发干部工作评价统计系统、文件综合查询系统等，进一步提高工作效率、提升组织工作信息化水平。